关爱女性｜男性真的比女性更适合做工程师吗？

3月8日这一周很多和女性相关的话题又被挑起。近些年来，女性力量在政界、商界、科学界等众多领域逐渐崛起，出现了越来越多的女性领导人、女性CEO、女科学家……女性成就越来越高已成为一个社会趋势，然而即便如此，女性工程师仍然很难取得社会的普遍认同。

 

过去有种社会惯性和偏见认为，女性在早期对学习科学、技术、工程、艺术和数学领域没兴趣，或者不被社会鼓励学习更多有关科学或数学的知识，因此当时女性比较少接触科技行业，于是大家就习惯认为女性不适合做工程师！在这种思想指导下，很难看到女工程师的潜力。

以女程序员为例，在人数上本身很稀少，每五个找工作的程序员中，仅有一名女程序员，还是从大学校园选择专业时就遗留下来的历史问题。以 Java 和前端为例，同一职位下的男程序员薪资普遍高于女程序员。很多企业在招聘员工时会很自然地认为：女性到了一定年龄要结婚生子、回归家庭，必然会影响她们的工作效率和工作积极性，给公司创造的价值自然也会大打折扣。于是压低她们的薪水，也就成了一件看上去理所当然的事。

 

不过，随着工作年限的增加，男女程序员的薪资涨幅差异会变大。除了2年以内工作经验的女程序员在薪资上比男程序员低1%外，工作两年以上的女程序员的薪资涨幅均超出男程序员。所以对于有实力的人，不论男女，企业都愿意花高薪争取。另外C轮以上企业更愿意给女程序员开高薪。而初创企业技术工作的压力和强度较大，招聘方会担心女程序员不如男程序员能吃苦。

 

客观一点讨论男性真的比女性更适合做工程师吗？需要拿能力相当的男女来比较，然而“能力”是个比较复杂的东西，其实很难客观，不过据科学家称，女工程师拥有许多男工程师不具备的优秀品质，男性工程师的能力在女性身上也能做到，所以职场女性工程师需要的不是优待和指导，更需要的是信任和支持。

 

男女工程师的平均智力没有差别

智力因素是指一个人能够理解问题、解决问题的分析能力、思维能力或思考能力。在完全的智力测试当中，男女工程师总的IQ来讲平均上没有差别，只是说他们的方差有差别，就是男性的方差要大，女性的差异性小，平均没有什么差别。在劳动力市场上，我们也可以发现，在年纪轻、教育比较好的人当中，女性工程师的表现并不差于男性。

 

女工程师的学习能力杠杠的

互联网领域是个平均教育水平远远高于其它行业，在智力、电脑和信息化技术等方面，女性工程师可以和男性工程师做得一样好，甚至超过男性工程师，所以她们有很好的素质可以和男性竞争。女性工程师的优势都是很明显的，在大学阶段计算机很多科目中女生的成绩都比男性好。很重要的一个原因是，女生比较靠谱、从整体上比男性的表现要好一些。

 

女性工程师的非智力因素优于男性

偏敏感、脸皮薄、对外界反馈作 “延伸思维” 的情况的确有，但在和他人技术沟通的合作交流方面，女性工程师的语言能力更好，比男性更容易和别人交流。女性工程师在责任心、和人打交道、帮助别人上更加用心，沟通的技能又可以使她们在市场上能够发挥作用，有比较好的职业发展。非智力因素对个人的教育和事业很重要，而女性在非智力因素上总体来讲有优于男性的方面。

 

男女工程师合作有助于项目成功

“男女搭配，干活不累”，能让我们能更为快速和准确地对开发环境变化作出反应，培养良好的找BUG意识。设想有六个人坐在一间屋子里，用同样的方式思考就不会产生思想碰撞，因此讨论不出最好的结果。而加入了女性工程师就可以很好地解决这个问题”。再说，连KK都去做程序员了！

 

虽然普遍认为“攻城狮”都是刻板的“技术宅”，女工程师就几乎可以和女博士齐名，理工科出身的女工程师原本数量就少，出到职场能坚持下去的就少之又少了，通宵测试、舌战客户、扛仪器抬物料无所不能，名副其实是“汉子中的战斗机”。但是对于未来，我们还是可以有许多正面而积极的期许。

希望看到更多优秀的女性程序员，但这需要男性和女性共同的努力，更大程度上，需要的是大家的一颗平常心，和看待自身及他人的公正态度。建议各大互联网公司在迎接“3.8国际劳动妇女节”期间，可以采取以下方法改善：

• 建立多元和包容视为核心价值观。这些价值观是推动创新与商业成功的关键。
• 支持年轻科技人才培养项目 STEAM（S -科学，T -技术，E -工程，A -艺术，M -数学），以解决在这些领域上女性人数不足的问题。
• 推出一项新的远程办公政策，包括允许灵活的工作时间和办公地点，在办公室设置母婴室。
• 实施培训与发展项目，为女性员工承担更高级别的领导岗位做准备。
• 提供有关克服潜意识偏见的培训课程。潜意识偏见是指个人会对其他人有潜意识的偏见，从而在不经意间影响行为与决策，包括招聘和晋升决策。
•  让女性工程师比例增加，向机智云学习！

 

我是女王我做主

3.8，机智云女神们将享受美甲和按摩的优厚待遇以慰劳大家的辛苦努力，据说按摩的师傅除了专业按摩师外，机智云的男同胞们正苦练基本功准备小试身手，能不能拿下女神的认同？就要看自己的本事了！

 

欢迎优秀女工程师加入机智云

HR妹纸邮箱：career@gizwits.com

职位需求：www.gizwits.com